ANALISTA COMERCIAL PL / FATURAMENTO (36274)

- Responsável pelo processo de faturamento de clientes na divisão Power Tools Brasil, atuando na interface entre clientes, área comercial e áreas internas, com foco na excelência operacional, satisfação do cliente e eficiência dos processos de Order to Cash (O2C);

- Atuar como ponto focal para clientes e áreas internas em temas relacionados a faturamento, notas fiscais, condições de pagamento, devoluções, créditos e demais demandas do processo;

- Realizar a gestão e análise da carteira de pedidos, acompanhando pendências, bloqueios e devoluções, identificando oportunidades de melhoria no fluxo operacional e garantindo o correto direcionamento das remessas aos armazéns logísticos;

- Coordenar o agendamento e monitoramento das entregas de clientes, acompanhando prazos e atuando preventivamente sobre possíveis desvios, com foco no cumprimento dos níveis de serviço acordados;

- Controle de créditos relacionados aos processos comerciais e de faturamento, garantindo conformidade das informações;

- Identificar e implementar oportunidades de melhoria contínua, automação e otimização de processos, participando ativamente de projetos e iniciativas de transformação digital, com foco em eficiência de processos.

Qualifications
- Graduação completa em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia, Ciência de Dados ou áreas relacionadas;

- Experiência com faturamento, notas fiscais, condições de pagamento, devoluções, créditos e demais demandas do processo;

- Orientação para cliente e resultados, com senso de urgência e priorização;

- Perfil analítico, atenta aos detalhes e organização;

- Boa comunicação e relacionamento interpessoal;

- Proatividade na resolução de problemas e orientação para melhoria contínua;

- Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e com múltiplas interfaces;

- Pacote Office;

- SAP;

- Power BI;

- Inglês intermediário.

Additional Information
Benefícios da Bosch

- Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante

- Assistência médica e odontológica

- Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde

- Subsídio para medicamentos através da Funcional Health

- Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)

- Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)

- Participação nos lucros e resultados (PLR)

- Política de expatriação internacional e de transferências nacionais

- Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas

- Seguro de vida

- Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos

- Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)

- Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias

- Licença paternidade e adoção de 20 dias

- Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação

- Ônibus fretado (ou Vale Transporte)

- Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)

- Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada

- Brinquedo para filhos menores de 12 anos

- Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)

- Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas

- Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa

- Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)

- Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch

- Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
Informações adicionais
- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
- Modelo de trabalho:  PRESENCIAL
- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
Para colaboradores Bosch
- Prazo: 08/11/2026
- Área Contratante: PT/BOP-BR
- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)
Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.
Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.
bosch.com.br/carreiras

Company Description
Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.