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Heilerziehungspfleger Eingliederungshilfe (m/w/d) Pflegefachkraft * Erzieher * Altenpfleger (m/w/d)

Johannes-Diakonie Mosbach

Schwarzach, Odenwald, DeutschlandPosted yesterday

  • LocationSchwarzach, Odenwald, Deutschland
  • Work typeNot stated
  • EmploymentFull-time
  • Posted29 October 2026
  • SourceBundesagentur für Arbeit job feed
  • Last checked11 h ago on Bundesagentur für Arbeit
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About the role

Birkenhof und Waldhaus sind moderne & liebevoll geführte Häuser für die Pflege und Betreuung von Erwachsenen und Senioren. Unser Anliegen ist ein respektvolles Miteinander und eine Atmosphäre, in der sich alle sicher und geborgen fühlen - Klienten wie Mitarbeitende.

Ihre Aufgaben:
• Augenhöhe statt Hierarchie ?‍?‍? Sie begleiten Klienten partnerschaftlich in ihrem Alltag
• Miteinander statt Fremdbestimmung ? Sie gestalten den Tag gemeinsam und direkt mit den Menschen vor Ort
• Stärken fördern statt Defizite suchen ? Sie unterstützen ressourcenorientiert und aktivieren individuelle Potenziale
• Brücken bauen statt nur verwalten ? Sie pflegen die Beziehungen zu Angehörigen und Betreuern aktiv und herzlich

Ihre Stärken:
• Fachwissen statt nur Theorie ? Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder vergleichbares (m/w/d)
• Herzblut statt Dienst nach Vorschrift ? wertschätzende Haltung und ein offenes Ohr
• Tatenkraft statt Stillstand ? Lust auf neue Impulse und echte Teamarbeit
• Flexibilität statt Routine ?️ Früh-, Spät- & Wochenenddienste passen in Ihren Alltag
• Gemeinschaft statt Einzelkampf ? Sie sind zuverlässig, bringen Humor mit und arbeiten gerne im Team

Unsere Stärken:
• ein herzliches & motiviertes Team, das sich auf Sie freut!
• eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre & ein Leitungsteam mit offenen Ohren
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
• eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
• ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

Eigene Bildungs-Akademie
Barrierefreiheit
Parkplatz
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Corporate Benefits
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebsarzt
Gesundheitsmaßnahmen
Sport- und Fitnessangebote
Mitarbeiterevents
Starkes Team
JobRad-Leasing
Transparente Gehaltsstruktur
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Einführungsveranstaltung
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Unterstützung durch Springer
Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!
Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! ?
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Torsten Riemer, Einrichtungsleitung, Telefon: 06262 22-600 und 06262 22-428, zur Verfügung.

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