Personalreferent und Büromanager (m/w/d)

Als global aufgestelltes Familienunternehmen sind wir seit über sechs Jahrzehnten ein führender Partner für Medizin und Wissenschaft. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitenden schaffen wir Lösungen, die den Fortschritt in Präanalytik und Life Sciences entscheidend vorantreiben, um die Behandlungsqualität für die Patienten zu steigern und Standards in der Wissenschaft zu setzen.

An unserem Standort in Brand-Erbisdorf fertigen wir hochwertige Medizinprodukte unter anderem für die Blutabnahme und Labortechnik.

Sie arbeiten gerne mit Menschen, organisieren mit Weitblick und packen auch selbst mit an? Sie möchten Personalthemen aktiv gestalten und gleichzeitig dafür sorgen, dass die Abläufe im Unternehmen reibungslos funktionieren? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Personalreferenten und Büromanager (m/w/d),

der unser Team an den Standorten Brand-Erbisdorf und Weigmannsdorf verstärkt und eigene Ideen einbringt.

Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll:

- Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden: Sie begleiten unsere Beschäftigten in allen operativen und administrativen Personalangelegenheiten.
- Recruiting von A bis Z: Von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis zum Onboarding gestalten Sie den gesamten Recruiting-Prozess.
- Personalentwicklung aktiv gestalten: Sie unterstützen die Personalplanung und organisieren Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Nachwuchs fördern: Sie gewinnen Auszubildende, Praktikanten, Werkstudenten und Ferienarbeiter und begleiten ihre Entwicklung im Unternehmen.
- Ausbildung organisieren: Sie koordinieren die Verbundausbildung, stimmen sich mit Schulen ab und planen die internen Ausbildungsstationen. Außerdem vertreten Sie uns auf Ausbildungs- und Karrieremessen.
- Zahlen im Blick behalten: Sie erstellen HR-Reportings, analysieren relevante Kennzahlen und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab.
- Gemeinschaft fördern: Sie übernehmen und organisieren diverse Verwaltungsaufgaben, Termine und innerbetriebliche Aufgaben; organisieren interne Veranstaltungen und kümmern sich um Mitarbeiter- und Werbegeschenke.
- Zusammenarbeit stärken: Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Behörden.
- Gesundheit und Wohlbefinden unterstützen: Sie organisieren die Einsätze des Betriebsarztes und kümmern sich um weitere organisatorische Themen, beispielsweise rund um unsere Kantine.
- Verantwortung übernehmen: Im Zuge einer Altersnachfolge übernehmen Sie nach einem Jahr ein Team von drei Mitarbeitenden und unterstützen die administrativen Abläufe, etwa bei Bestellungen.

Ihr Profil – das bringen Sie mit:

- Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
- Freude daran, Dinge eigenständig voranzubringen und im Tagesgeschäft aktiv mit anzupacken
- Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Empathie, soziale Kompetenz und ein gutes Gespür für Menschen und unterschiedliche Anliegen
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Flexibilität und die Fähigkeit, auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick zu behalten
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP SuccessFactors, SAP SuccessFactors Learning und SAP HCM sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten – das können Sie erwarten:

- Ein modernes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team
- Eine vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit der beruflichen Weiterbildung
- Leistungsgerechte Entlohnung nach Haustarif
- 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Guthabenkarte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge
- Fahrradleasing über JobRad

Sie möchten Personalthemen gestalten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung -  vorzugsweise über das Karriere-Portal unserer zentralen Homepage www.sarstedt.com oder Sie senden Ihre Unterlagen an

SARSTEDT AG & Co. KG
Personal
Gewerbegebiet Süd 18
09618 Brand-Erbisdorf