Business developer & Recruteur H/F
Hays Internal France
- LocationFR
- Work typeHybrid
- Posted14 November 2026
- SourceEURES job feed
Last checked9 min ago: still listed on EURES. First seen 1 h ago.
About the role
Aujourd'hui on recherche notre futur Consultant en Recrutement / Business Developer H/F pour rejoindre notre bureau de Lille ! Ton quotidien chez HAYS : Côté business : * Développe ton portefeuille clients avec audace et curiosité * Prospecte, négocie, finalise : tu aimes relever des défis * Comprends les besoins clients et propose des solutions sur-mesure * Va sur le terrain rencontrer tes clients et créer du lien * Atteins tes objectifs et sois acteur de ta réussite Côté recrutement : * Chasse les meilleurs talents avec en garantissant l'équité et la transparence dans le processus de sélection * Mène des entretiens, conseille et accompagne tes candidats * Crée des matchs gagnants entre talents et entreprises * Suis tes missions de A à Z, avec exigence et passion * Fais de la veille pour toujours garder un coup d'avance Le profil qu'on adore * Audacieux(se), curieux(se) et prêt(e) à expérimenter * Fibre commerciale et goût du challenge * Orienté(e) résultats, mais toujours avec le smile * Team Player avec une bonne dose d'énergie * Envie d'apprendre, d'évoluer et de t'éclater au boulot ! Ce qu'on t'offre : * Une ambiance fun, bienveillante et ambitieuse * Un Onboarding de qualité : profite d'un parcours d'intégration sur-mesure et d'un accompagnement personnalisé dès ton arrivée * Des formations adaptées pour booster ta carrière * Un management qui te fait confiance * Des Incentives de folie : voyages, high-tech, afterworks. * Des engagements solidaires, inclusifs et responsables, dans un environnement où la diversité est célébrée et où chacun est le bienvenu ! Et côté avantages : Variable déplafonné Télétravail indemnisé RTT, mutuelle premium prise en charge à 75 %, carte SWILE (10 €/jour), épargne entreprise, CSE, chèques vacances. Des jours de congés en plus avec l'ancienneté Le process de recrutement ? Simple et rapide : 1 Visio avec notre équipe Recrutement Interne (Pauline) 2 Entretien avec les managers (promis, ils sont cool ) 3 Proposition si le match est parfait !Alors prêt(e) à sortir de ta zone de confort et incarner nos valeurs ? Si tu as envie d'écrire la suite de ton histoire avec nous, postule vite, on t'attend avec impatience !
Get open roles ranked against your CV
Add your CV once. RoleFinder ranks the open roles where you want to work, plus remote ones, against it, shows your best 12 with a one-line reason each, and emails you new matches once a week. The file is read once by AI and not kept; employers never see it.
Sign in with Google or email to start. How we handle your CV