Customer Contact Center Teamcoach **NL**
- LocationHasselt
- Work typeNot stated
- EmploymentFull-time
- Posted3 November 2026
- SourceCarglass's careers page (Workday)
Live checkFirst seen 3 days ago; still listed on Carglass's careers page 2 h ago.
Back from the application? Add your CV and RoleFinder scores your fit for this role, then ranks your best 12 open roles where you want to work, each with a one-line reason.
Check my fitAbout the role
Werken bij Carglass®, da’s elke dag aan de slag gaan in een sterk team met drive, trots en plezier. Als deel van de grote, internationale Belron®-groep groeien we volop met een sterk netwerk.
Elk jaar helpen we met 750 medewerkers in België en Luxemburg meer dan 300.000 klanten met glasschade. Vanuit ons gloednieuw Europees distributiecentrum in Bilzen vertrekken 5.000 ruiten en 25.000 onderdelen naar 25 landen. En dat doen we met de glimlach. Iets betekenen voor een ander – klant, collega, leverancier – dat doen we elke dag, voelt goed. En dat merkt iedereen.
Als Contact Center Teamcoach geef je dagelijks richting aan een team van 10 tot 15 CCC Agents. Je helpt medewerkers groeien, bewaakt de kwaliteit en prestaties en vertaalt inzichten uit de operatie naar concrete verbeteracties. Tegelijk neem je eigenaarschap over één of meerdere expertisegebieden en begeleid je je team bij nieuwe processen, technologieën en AI-toepassingen.
Jouw impac t
· Je coacht en ontwikkelt je team. Je stuurt CC Agents aan in hun dagelijkse werking, volgt prestaties, betrokkenheid, welzijn en aanwezigheid op en voert open prestatie- en ontwikkelingsgesprekken.
· Je stuurt op resultaat en kwaliteit. Je analyseert KPI’s zoals kwaliteit, productiviteit, klanttevredenheid en conversie en zet deze inzichten om in gerichte coaching en verbeteracties.
· Je neemt operationeel eigenaarschap. Je bent verantwoordelijk voor één of meerdere expertisegebieden, zoals workforce planning, trafficking of outbound calling, en volgt de dagelijkse werking en resultaten nauwgezet op.
· Je maakt verandering werkbaar. Je begeleidt medewerkers bij nieuwe processen, digitalisering, technologie en AI-oplossingen en zorgt ervoor dat nieuwe werkwijzen duurzaam worden toegepast.
· Je verbindt mensen en expertise. Je werkt nauw samen met andere Teamcoaches, SPOCs en ondersteunende expertisefuncties om kennis te delen, knelpunten aan te pakken en de werking van het volledige Customer Contact Center te versterken.
Jouw profiel :
· Een bachelordiploma of een gelijkwaardig denk- en werkniveau, opgebouwd door relevante kennis en relevante ervaring in customer service, coaching, teamcoördinatie of operationeel performance management.
· Een goede kennis van contactcenterprocessen, operationele KPI’s en coaching- en feedbackmethodieken.
· Inzicht in customer experience, veranderingsmanagement en digitale toepassingen binnen een contactcenteromgeving.
· Voldoende affiniteit met AI en automatisering om medewerkers te begeleiden bij nieuwe manieren van werken.
· Professionele beheersing van het Nederlands of het Frans, met actieve kennis van de tweede landstaal en basiskennis van het Engels.
Wij bieden:
· Een uitdagende job met eigen verantwoordelijkheden waar medewerkers en klanten centraal staan in een stabiel bedrijf dat deel uitmaakt van een grote internationale sterke groep.
· Groei met ons mee: continue investering in opleidingen en jouw verdere persoonlijke ontwikkeling.
· Samenwerken met spirit , drive, trots en plezier, dat zijn wij.
· Een marktconform salarispakket met een maandelijks brutosalaris tussen 3.900 euro en 4.700 euro afhankelijk van je ervaringen, aangevuld met extra-legale voordelen o.a. maaltijdcheques, groeps – en hospitalisatieverzekering, 12 ADV dagen, telewerk met telewerkvergoeding, toegang tot Flexible Benefits Plan, …
Werken bij Carglass® da’s ...
- werken in een gezond bedrijf met een positieve werksfeer
- open communiceren met je collega’s en leidinggevenden
- kansen grijpen om door te groeien
- De beste werkplaats waar je ooit zal werken!
- Een hecht team dat jou met open armen zal ontvangen
Get open roles ranked against your CV
Add your CV once. RoleFinder ranks the open roles where you want to work, plus remote ones, against it, shows your best 12 with a one-line reason each, and emails you new matches once a week. The file is read once by AI and not kept; employers never see it.
Sign in with Google or email to start. How we handle your CV