Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)
L'embarc'adhère
- LocationFR
- Work typeOn-site
- Salary2,185 EUR a month
- Posted28 October 2026
- SourceEURES job feed
Live checkFirst seen 3 days ago; still listed on EURES 3 days ago.
At a glance
- Experience2+ years
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About the role
Sous la responsabilité de la référente du secteur enfance/parentalité, vous participez à la direction, à l'organisation et à l'animation de l'Accueil Collectif de Mineurs 3-12 ans, principalement sur les temps extrascolaires.En cas d'absence de la référente du secteur enfance et directrice de l'ACM, vous êtesamené-e à assurer la responsabilité de l'accueil de loisirs. Vous contribuez à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique, tout en intervenant directement auprès des enfants et des jeunes.VOS PRINCIPALES ACTIVITÉSPiloter et organiser l'ACM 3-12 ans- Participer à l'organisation et au bon fonctionnement de l'accueil.- Assurer la direction de l'ACM en l'absence de la directrice.- Veiller à la sécurité et au respect de la réglementation.- Participer au lien avec les familles.Animer et construire des projets- Préparer et animer des activités adaptées aux enfants.- Participer à la conception et à l'évaluation du projet pédagogique.- Favoriser l'autonomie, la participation et le vivre-ensemble.Accompagner l'équipe d'animation- Être un appui pour les animateur-rices dans la préparation et la conduite des activités.- Participer à l'accueil, au tutorat et à l'accompagnement des stagiaires et nouveaux animateur-rices.Participer à l'accueil du public- Accueillir et informer les familles.- Participer aux inscriptions et au suivi des accueils.Participer au secteur jeunesse 11-17 ans- Co-animer des activités et projets jeunesse avec l'animateur jeunesse.- Favoriser l'expression et la participation des adolescents.DES PROJETS À PORTER ENSEMBLEVous pourrez également participer à des projets transversaux en lien avec les orientations de la structure et les enjeux du territoire : développement durable, intergénérationnel, inclusion et sensibilisation au handicap, citoyenneté.Vous participerez également aux événements et temps forts du Centre Social-MJC.PROFIL RECHERCHÉDiplôme requis : BPJEPS mention LTP (loisirs pour tous publics) ou BPJEPS + BAFDExpérience souhaitée : au moins deux ans d'expérience dans un poste de direction adjointe/directionConnaissances : réglementation ACM, développement de l'enfant et de l'adolescent,méthodologie de projet.Savoir-faire : organisation d'un ACM, animation, conduite de projets, travail en équipe,accompagnement d'animateur-rices.Aptitudes : autonomie, sens des responsabilités, organisation, écoute, capacitéd'adaptation, esprit d'équipe, force de proposition et qualités relationnelles.CONDITIONS DU POSTEType de contrat : CDI à temps pleinGroupe/Coefficient : Groupe D, coefficient 305Salaire : 2 185 € brutConvention collective : ECLATLieu de travail : Thoissey et la communauté de communes (principalement)Prise de poste : 2 novembre 2026
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