Mitarbeiter*in Vertrieb / Außendienst – Kupplungen Norddeutschland (m/w/d)

Für unser Vertriebsteam im Bereich Kupplungen im Vertriebsgebiet Norddeutschland suchen wir engagierte Verstärkung mit Wohnsitz im Vertriebsgebiet .

Spannende Aufgaben erwarten Sie:

- Gezielte Nutzung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbskenntnissen für nachhaltigen Vertriebserfolg im zugewiesenen Vertriebsgebiet (Hamburg / Bremen / Hannover / Kassel)

- Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen und Markttrends zur erfolgreichen Vermarktung des bestehenden und neuen Produktportfolio und Entwicklung geeigneter Vertriebsstrategien

- Beratung technischer Kundenanfragen sowie Auslegung und Projektierung kundenspezifischer Kupplungslösungen, einschließlich Steuerung und Koordination der Projektumsetzung

- Eigenständige Akquisition und Begleitung von Projekten und Ausschreibungen, inklusive Verhandlungsführung, Kundengesprächen und dem Netzwerkaufbau auf allen Entscheidungsebenen

- Koordination der Angebots-, Vertrags- und Projektabwicklung sowie Erstellung und Analyse vertriebsrelevanter Kennzahlen, Berichte und Forecasts

- Aktive Mitgestaltung eines leistungsstarken After-Sales-Service, Sicherstellung einer sorgfältigen CRM-Datenpflege und Bereitstellung fundierter Informationen für Forecasts, Vertriebssteuerung und strategische Planungsprozesse

Das bringen Sie mit:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich des Ingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder eine adäquate technische Ausbildung

- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb bzw. Außendienst

- Ausgeprägte Kompetenz und Erfahrung in der technischen Kundenberatung, in der mechanischen Antriebstechnik mit Schwerpunkt Kupplungen sowie Versiertheit im Produkt- und/oder System- und/oder Lösungsgeschäft

- Fundiertes Branchen- und Kundenwissen im Bereich Pumpen, Lüfter, Kompressoren

- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

- Kommunikations- und Verhandlungsstark sowie eine sehr hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets

Was wir als Arbeitgeber bieten:

- Vergütung nach Tarifvertrag  oder in Anlehnung an einen Tarifvertrag

- Arbeiten im Gleitzeitsystem

- 30 Urlaubstage sowie tarifliche Sonderzahlungen

- Gesundheitsvorsorge und Benefit-Programme

- Weiterentwicklung in unserer Academy

- Job Bike

- Nachhaltigkeitsinitiativen

- Familienangebote z.B. Kinderbetreuungszuschuss, FleKita  am Hauptstandort Bocholt

Your contact person(s) for this job posting is/are:
Jonathan Lottmann, Marlene Schulz
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