Addetto/a Conduzione Generatore di Vapore I Grado - Termovalorizzatore Modena

Il Gruppo Hera
Siamo una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il territorio un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze.
I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per l'illuminazione pubblica e telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder.
Cerchiamo persone curiose , innovative , che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.

Il tuo nuovo ruolo
Per Herambiente siamo alla ricerca di una figura come Addetto/a Conduzione Generatori di Vapore I Grado , che si occuperà della conduzione ordinaria dell’impianto WTE e della gestione delle condizioni anomale o di emergenza, nel rispetto delle procedure operative, ambientali e di sicurezza.

Le attività che ti aspettano

- condurre e monitorare gli impianti di termovalorizzazione, presidiando il processo di combustione, il trattamento fumi e il rispetto dei limiti emissivi autorizzati

- gestire i generatori di vapore, il circuito termico, il turbogruppo e l’impianto di demineralizzazione a supporto della produzione di energia elettrica

- eseguire analisi chimico-fisiche su acque e vapore, monitorando i parametri di esercizio e intervenendo in caso di anomalie

- gestire la movimentazione di rifiuti, scorie e prodotti chimici, utilizzando il carroponte e operando nel rispetto delle procedure di sicurezza e processo

- effettuare controlli operativi e attività di manutenzione ordinaria di propria competenza, registrando le attività svolte e garantendo un efficace passaggio di consegne tra i turni

Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto

- diploma ad indirizzo elettromeccanico, chimico, termotecnico, elettrotecnico o elettronico

- possesso del patentino di I grado per la conduzione dei generatori di vapore

- esperienza di 2-5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in impianti industriali a ciclo continuo, con conoscenza della conduzione dei generatori di vapore, dei circuiti termici e dei processi di termovalorizzazione tramite sistema DCS

- capacità di utilizzare il carroponte per la movimentazione dei materiali e di operare su apparecchiature, valvole e macchine di impianto, nel rispetto delle procedure di sicurezza, tutela ambientale e gestione delle emergenze

Sede
MODENA - VIA CAVAZZA, 45

Perché unirti a noi

- Inserimento contrattuale permanent

- CCNL applicato SERVIZI AMBIENTALI

- Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000€ e 40.000€, comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale

- Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase

- Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale

- Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato

Trasparenza nel processo di selezione
In coerenza con i principi di trasparenza:

- non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa

- adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori

- comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo

Consulta la nostra nota di trasparenza : Nota di Trasparenza - Gruppo Hera Carriere

Diversità e inclusione
Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore . Esperienze, identità, culture, età, competenze e punti di vista diversi arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto , in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale . Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le unicità .

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La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).