Bogotá, D_C_ (DC) Jefe Zona Ara Dist
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- Posted3 November 2026
- SourceJeronimo Martins's careers page (SAP SuccessFactors)
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- Experience3+ years
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Jefe Zona Ara
Garantizar el resultado en cada una de las tiendas a su cargo a través de un adecuado entrenamiento, control y seguimiento de los equipos de las tiendas a su cargo, el cumplimiento de los procedimientos corporativos, direccionando sus esfuerzos en obtener y mejorar continuamente los objetivos de la compañía, optimizando los recursos, disminuyendo los costos e incrementando la participación en ventas y en vecinos.
Misión
Garantizar el resultado en cada una de las tiendas a su cargo a través de un adecuado entrenamiento, control y seguimiento de los equipos de las tiendas a su cargo, el cumplimiento de los procedimientos corporativos, direccionando sus esfuerzos en obtener y mejorar continuamente los objetivos de la compañía, optimizando los recursos, disminuyendo los costos e incrementando la participación en ventas y en vecinos.
Responsabilidades
- Diseñar estrategias para aumentar las ventas y la participación en el mercado, trabajando en equipo con el Jefe de Tienda y Gerente de Distrito, diseñando estrategias, fomentando la creación de nuevas propuestas de exhibiciones, actividades de marketing y la correcta utilización de herramientas como precios de Jefe de Tienda, precios del Director,
-
Analizar las variables internas y externas del mercado y la competencia, a través del monitoreo permanentemente de sus actividades, la respuesta de los clientes frente a éstas y las diferentes tendencias de compra
- informando a la compañía para anticiparse a las necesidades de los consumidores y retroalimentar oportunamente a su Gerente de distrito
-
Garantizar la correcta adecuación de las tiendas nuevas y aquellas que están en funcionamiento, de manera que cuenten con lo necesario para una adecuada apertura, funcionamiento y fidelización de nuevos clientes.
-
Desarrollar actividades encaminadas al cumplimiento de indicadores (inventario, quiebra, entrenamiento, ventas, productividad, LFL, etc), revisar desviaciones y tomar medidas que permitan ajustarse a los lineamientos corporativos.
-
Controlar los procesos y resultados de la tiendas permanentemente, a través de planes de trabajo hacia sus equipos en tiendas, a partir de evidencias de los hallazgos.
-
Garantizar la correcta administración de los recursos y los activos fijos de la compañía.
-
Coordinar todas las actividades administrativas que garanticen una información oportuna entre las áreas, reporte de novedades, informes de ventas, buenas prácticas y oportunidades de mejora.
Misión
Garantizar el resultado en cada una de las tiendas a su cargo a través de un adecuado entrenamiento, control y seguimiento de los equipos de las tiendas a su cargo, el cumplimiento de los procedimientos corporativos, direccionando sus esfuerzos en obtener y mejorar continuamente los objetivos de la compañía, optimizando los recursos, disminuyendo los costos e incrementando la participación en ventas y en vecinos.
Responsabilidades
- Diseñar estrategias para aumentar las ventas y la participación en el mercado, trabajando en equipo con el Jefe de Tienda y Gerente de Distrito, diseñando estrategias, fomentando la creación de nuevas propuestas de exhibiciones, actividades de marketing y la correcta utilización de herramientas como precios de Jefe de Tienda, precios del Director,
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Analizar las variables internas y externas del mercado y la competencia, a través del monitoreo permanentemente de sus actividades, la respuesta de los clientes frente a éstas y las diferentes tendencias de compra
- informando a la compañía para anticiparse a las necesidades de los consumidores y retroalimentar oportunamente a su Gerente de distrito
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Garantizar la correcta adecuación de las tiendas nuevas y aquellas que están en funcionamiento, de manera que cuenten con lo necesario para una adecuada apertura, funcionamiento y fidelización de nuevos clientes.
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Desarrollar actividades encaminadas al cumplimiento de indicadores (inventario, quiebra, entrenamiento, ventas, productividad, LFL, etc), revisar desviaciones y tomar medidas que permitan ajustarse a los lineamientos corporativos.
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Controlar los procesos y resultados de la tiendas permanentemente, a través de planes de trabajo hacia sus equipos en tiendas, a partir de evidencias de los hallazgos.
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Garantizar la correcta administración de los recursos y los activos fijos de la compañía.
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Coordinar todas las actividades administrativas que garanticen una información oportuna entre las áreas, reporte de novedades, informes de ventas, buenas prácticas y oportunidades de mejora.
Perfil Académico
Ingeniería Industrial, Administración de empresas, Economía, Ciencias Económicas, Administrativas e Ingenierías.
Conocimiento Específico- Experiencia previa
- - Experiencia mínima 3 años en cargos de Jefatura en el sector retail y de consumo. Conocimiento en Mercadeo y Ventas, servicio al cliente
Administración de Recursos, manejo de personal.
Saber conducir vehiculo y tener pase vigente.
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