Intern (m/w/d) Technical Support Specialist
- LocationRatingen, Nordrhein-Westfalen, Germany
- Work typeHybrid
- EmploymentPart-time
- Posted23 October 2026
- SourceHoneywell International's careers page (Oracle Recruiting)
Live checkFirst seen 7 days ago; still listed on Honeywell International's careers page 1 h ago.
Moves fastWhen Honeywell International takes a role down early, it is usually about 8 days after posting. Apply soon.
At a glance
- Skills and toolsMicrosoft Office
Read from the ad by RoleFinder, with rules and an AI reading; the description is the source.
About the role
Werkstudent (m/w/d) Technical Support Brandmeldesysteme
Standort: Ratingen
Vorgesetzte Position: Senior Technical Support Supervisor
Abteilung: Technical Support Fire
Schwerpunkt im Backoffice Tech Support
Eintrittstermin: Ab sofort
Ziel / Zweck der Position
Unterstützung des Technical Support Teams bei der Erstellung technischer Schulungs- und Wissensmaterialien, der Durchführung von Produktvalidierungen sowie der Begleitung von Kunden- und Entwicklungstests. Die Position trägt zur Verbesserung der technischen Dokumentation, Wissensvermittlung und Produktqualität bei.
Responsibilities
Aufgabengebiet
- Erstellung und Pflege von technischen How-To-Videos für interne und externe Anwender
- Unterstützung bei der Entwicklung von Schulungs- und Wissensmaterialien
- Planung, Aufbau und Durchführung von Alpha-Tests
- Erstellung und Pflege von Testplänen
- Dokumentation, Analyse und Nachverfolgung von Testergebnissen
- Unterstützung bei Beta-Tests bei Kunden
- Analyse von Kundenfeedback und Testberichten
- Erstellung von Zusammenfassungen und Auswertungen
- Unterstützung beim Aufbau von Testumgebungen
- Optimierung technischer Dokumentationen
- Unterstützung bei Sonderaufgaben
Qualifications
Anforderungsprofil
- Technisches Studium
- Interesse an Softwaretests und Qualitätssicherung
- Analytische Arbeitsweise
- MS Office Kenntnisse
- Deutsch und Englisch
- Erste Erfahrungen mit Videoerstellung von Vorteil
- Teamfähigkeit und Eigenständigkeit
- Netzwerk- und Systemverständnis von Vorteil
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderungsstatus. Wir stellen sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsprozess teilzunehmen, wichtige Arbeitsfunktionen auszuführen und andere Leistungen und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um Vorkehrungen zu treffen.
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